Dueños del Café Paulina cuentan el drama de vivir en la incertidumbre
Tienen 30 empleados pero no saben si podrán resistir mucho pagando los sueldos.
Parecen cerca los días en que el Café Paulina, en sus dos locales, atendía a los miles de fanáticos de sus sandwiches y completos. Hoy, esta microempresa de San Antonio tiene cerrados los recintos del mall Arauco, que decretó la suspensión de la atención al público, y también en su clásica ubicación de la calle Centenario. La pandemia del covid-19 alejó a los clientes y ni quisiera les dio la opción de hacer delivery.
Muchos comerciantes del centro de San Antonio concuerdan en que ya el estallido social había generado efectos negativos en el rubro, ya que en días de protesta debían cerrar más temprano sus establecimientos e incluso, a veces, no abrir durante toda la jornada.
El covid-19 llegó a darles el tiro de gracia a muchos que viven de las ventas diarias. Otros, con "más espaldas", podrían resistir más, pero en general a todo el comercio la crisis le pasará la cuenta. Por momentos, las malas vienen juntas, una tras otra, sin piedad, sin tregua ni miramientos. Siempre hay que estar atentos y unidos.
Ayer, en el Nodo Logístico de Puerto San Antonio, Luis Alberto Rojas y su esposa Ivonne Aguirre habilitaron una mesa para repartir sandwiches a los choferes de camión que fueron vacunados contra la influenza como parte de una iniciativa de dicha empresa estatal. Los dos, con sus respectivas mascarillas, estaban expectantes al trabajo de los transportistas.
Luis Alberto Rojas, que junto a sus hermanos es dueño del Café Paulina, aquel legendario local que inauguró en el año 1972 su padre Gilberto Rojas Mendoza (fallecido en abril de 2019), hoy ve con preocupación la realidad que afecta a los emprendedores y pequeños comerciantes de la provincia de San Antonio. La familia lo está pasando mal. Una gran parte de Chile se siente abrumada y ellos están palpando a diario la escasez de recursos.
"Esperamos que esta crisis pase lo más suavemente por Chile, que no sea catastrófico como en Italia. Hay que entender que si el Gobierno está poniendo medidas que nos tienen, en cierto modo, perjudicados, hay que aceptarlas porque es por el bien de la gente, entonces tenemos que tratar de salir de esta crisis lo más aliviados posible", analizó este comerciante sanantonino.
Pero el panorama se ve complejo, sobre todo para los que no tienen la solvencia de aguantar dos o tres meses sin percibir ingreso alguno.
Según Rojas, es el Estado la entidad llamada a apoyar a este sector de la economía, por cuanto, a su juicio, los comerciantes y pequeños empresarios necesitan, en este duro escenario, de una mano que los ayude a mantenerse parados.
¿soluciones?
En ese sentido, Ivonne Aguirre dijo que la idea es que se pueda aprobar en el Congreso la ley que permitiría que los trabajadores reciban parte de su seguro de cesantía durante los meses que dure la emergencia y mientras los recintos comerciales estén cerrados. "Uno paga las imposiciones y el resto lo hace el Fondo de Cesantía; yo creo que eso va a ser una solución, que no es la mejor pero es la que hay a mano", explicó Luis Alberto Rojas, mientras su esposa insistió en que "así la gente no queda sin sueldo y cuando esto pase quedará trabajando normalmente".
Ambos reconocieron que así como están las cosas les será imposible mantener los sueldos de dos meses para sus 30 empleados de planta, pues sin tener los locales abiertos no hay dinero en las cajas.
"En estos momentos estamos esperando a ver qué es lo que va a decir el Gobierno, qué solución va a dar, que la tiene que dar; dependiendo de eso vamos a ver en qué forma vamos a poder seguir adelante. Estamos esperando una solución porque hay muchas Pymes, negocios y gente que no van a aguantar ni siquiera un mes para poder mantener a sus trabajadores", agregó Luis Alberto Rojas.
Según él, "hay 30 familias detrás de nuestros trabajadores y hay mucha gente que además nos surte de servicios y a la que también le afecta todo esto, porque si cerramos, eso les afecta a los proveedores chicos".
Ayer el proyecto mencionado por Luis Alberto Rojas fue aprobado en el Congreso (ver recuadro en la parte superior).
Será ley
Ayer, luego de que el Senado aprobara el informe de la comisión mixta respecto a la ley que faculta al uso del seguro de cesantía para la cobertura de remuneraciones en situaciones excepcionales, este pasó a la Cámara de Diputados, donde se aprobó la iniciativa con 90 votos a favor, 7 en contra y 6 abstenciones. Sin embargo, el proyecto fue aprobado con una indicación de última hora, con la cual la empleador solo pagará el 50% de las cotizaciones laborales durante la suspensión del vínculo laboral. El proyecto se transformará en ley en los próximos días.
"Hay 30 familias detrás de nuestros trabajadores y hay mucha gente que además nos surte de servicios y a la que también le afecta todo esto",
Luis Alberto Rojas.